หมวดหมู่: ซีอีโอที่ครอบงำ
แท็ก: ซีอีโอเจ้าอารมณ์ สัญญาแต่งงาน ซีอีโอตามง้อเมีย ซีอีโอหลงเมีย แต่งก่อนรักทีหลัง
เมื่อ บริษัท เจรจาโครงการใหม่โอกาสที่จะประสบความสำเร็จในการเพิ่มโบนัสสิ้นปีเป็นสองเท่าทำให้เกิดการอภิปรายอย่างรุนแรงระหว่างพนักงาน โดยไม่คาดคิดกลุ่ม Yutou ร่วมมือกับ บริษัท ขนาดเล็กซึ่งทำให้เกิดคำถาม นายพลน่าเกลียดกล่าวว่าเขาไม่เต็มใจที่จะรับผิดชอบโครงการแบบตัวต่อตัว แต่เพื่อนร่วมชั้นเก่าบอกว่าเขาทำได้ พวกเขาไปพบกับเจ้านายของกลุ่ม Yutou Fuxingqian แต่มันทำให้เกิดความขัดแย้งมากขึ้น ในท้ายที่สุดก็ถึงเวลาที่จะดูว่าโครงการสามารถชนะได้หรือไม่ ในกระบวนการนี้ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลและความขัดแย้งทางผลประโยชน์มีการเชื่อมโยงกันและพล็อตค่อยๆร้อนขึ้น...
ยังไม่มีความคิดเห็น